Urząd Pracy m. st. Warszawy

Szczegóły oferty nr: StPr/25/11890 z dnia 2025-12-05

Dane dotyczące oferty

Stanowisko: Główny specjalista ds. rekrutacji i szkoleń - nr ref.: 072/25/BZK/GS (1/2 etatu) K/M

Stawka: 2900,00 - 4500,00

Staż: 0.00

Zmianowość: jedna zmiana

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Liczba oferowanych miejsc pracy: 1

Data początku zatrudnienia: 2025-12-15

Data końca zatrudnienia: 2026-06-30

Warunki pracy: praca w wolne dni: nie

Opis sposobu wynagradzania: + premia kwartalna


Dane dotyczące wymagań

Opis wymagań: Wymagania konieczne: - wykształcenie wyższe, - 4 letnie doświadczenie w realizacji procesów rekrutacyjnych, - 4 letnie doświadczenie w realizacji projektów rozwojowych i szkoleniowych, - 2 letnie doświadczenie w obszarze Employer Brandingu lub marketingu HR, - bardzo dobra znajomość zasad procesów rekrutacyjnych i selekcyjnych, - dobra znajomość rynku szkoleń oraz organizacji projektów szkoleniowych, - dobra znajomość narzędzi graficznych (np. Canva, Adobe Photoshop, Ilustrator), - dobra znajomość prawa pracy, - umiejętność przygotowywania materiałów graficznych do kampanii wizerunkowych (np. posty do mediów społecznościowych, banery, prezentacje, plakaty, newslettery), - wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, w szczególności współpraca w zespole i komunikacja, - znajomość j. polskiego w stopniu biegłym, - bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office. Wymagania pożądane: - wykształcenie wyższe magisterskie w zakresie zarządzania, psychologii lub socjologii, - 2 letnie doświadczenie w pracy w jednostce sektora administracji publicznej, - doświadczenia w realizacji projektów HR (w minimum 1 projekcie), - doświadczenie w przygotowywaniu wewnętrznych regulacji (min. 1 procedury), - umiejętność organizacja pracy w kilku obszarach HR jednocześnie i umiejętność ustalania priorytetów, - znajomość języka angielskiego na poziomie B2. Termin zgłoszeń: do 14.12.2025 r. Inne informacje: - metody/techniki stosowane podczas rekrutacji: ocena formalna ofert oraz ocena merytoryczna. Ocena merytoryczna polega na sprawdzeniu wiedzy, doświadczenia zawodowego, kompetencji i umiejętności kandydatów i odbywa się podczas rozmowy kwalifikacyjnej, która może zostać poprzedzona włączeniem dodatkowych narzędzi selekcji (np. testów wiedzy, testów predyspozycji, kompetencji, assessment center), - oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu), - oferty osób niewybranych w ramach danej rekrutacji zostaną zniszczone komisyjnie. Miejsce wykonywania pracy: Warszawa - Wola Godziny pracy: elastyczny czas pracy: rozpoczęcie w godz. 7:00 - 9:00 zakończenie w godz. 15:00 - 17:00 (1/2 etatu) Zgłoszenia wyłącznie przez formularz dostępny na stronie: https://bip.parp.gov.pl/component/content/article/89696:glowny-specjalista-ds-rekrutacji-i-szkolen-nr-ref-072-25-bzk-gs-praca-na-czas-okreslony-na-1-2-etatu

Wykształcenie: konieczne wyższe (w tym licencjat)-

Język: polski

Język: angielski


Dane Pracodawcy

Nazwa Pracodawcy: POLSKA AGENCJA ROZWOJU PRZEDSIĘBIORCZOŚCI

NIP Pracodawcy: 5262501444

Adres siedziby i miejsca wykonywania pracy: 00-834 Warszawa, ul.Pańska 81/83

Dzielnica: Wola


Dane Kontaktowe

Adres do kontaktu: 00-834 Warszawa, ul.Pańska 81/83