Szczegóły oferty nr: StPr/26/00691 z dnia 2026-01-30

Dane dotyczące oferty

Stanowisko: Elektromechanik/elektromechaniczka w Sekcji Serwisu w Wydziale Transportu (ogłoszenie nr 08/01/2026)

Stawka: 4806,10

Staż: 0.00

Zmianowość: jedna zmiana

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Liczba oferowanych miejsc pracy: 2

Data początku zatrudnienia: 2026-03-01

Data końca zatrudnienia: 2026-06-01

Warunki pracy: godzina rozpoczęcia pracy: 07:30, praca w wolne dni: nie

Opis sposobu wynagradzania: + dodatek za wysługę lat Pracodawca oferuje: - indywidualny rozkład czasu pracy - możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy - miejsce do odświeżenia się - pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu - możliwość skrócenia dnia pracy dla zapewnienia opieki nad dzieckiem lub osobą zależną - dopłaty do żłobka, przedszkola i klubu dziecięcego oraz opieki sprawowanej przez opiekuna dziennego - możliwość dostosowania planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych; - dofinansowanie do wypoczynku pracowników; - dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników; - możliwość wykupienia pakietu medycznego w preferencyjnej cenie (prywatna opieka medyczna dla pracowników i ich rodzin) i grupowego ubezpieczenia na życie, - adaptacja pracownika przygotowująca do codziennej pracy

Dane dotyczące wymagań

Opis wymagań: Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem pracy: - wykształcenie minimum zasadnicze; - posiadanie obywatelstwa polskiego; - korzystanie z pełni praw publicznych; - dyspozycyjność i odpowiedzialność; - umiejętność dobrej organizacji pracy; - biegła znajomość języka polskiego; W urzędzie państwowym nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U z 2023 poz. 342 t.j.) - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Pracodawca oferuje: - wynagrodzenie w wys. 4806,10 zł brutto plus dodatek za wysługę lat - indywidualny rozkład czasu pracy - możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy - miejsce do odświeżenia się - pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu - możliwość skrócenia dnia pracy dla zapewnienia opieki nad dzieckiem lub osobą zależną - dopłaty do żłobka, przedszkola i klubu dziecięcego oraz opieki sprawowanej przez opiekuna dziennego - możliwość dostosowania planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych; - dofinansowanie do wypoczynku pracowników; - dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników; - możliwość wykupienia pakietu medycznego w preferencyjnej cenie (prywatna opieka medyczna dla pracowników i ich rodzin) i grupowego ubezpieczenia na życie, - adaptacja pracownika przygotowująca do codziennej pracy. Wymagane dokumenty i oświadczenia: - życiorys (CV) (dokumenty własnoręcznie podpisane, wraz z numerem ogłoszenia, stanowiskiem pracy i komórką organizacyjną); - list motywacyjny (dokumenty własnoręcznie podpisane, wraz z numerem ogłoszenia, stanowiskiem pracy i komórką organizacyjną); - oświadczenie kandydata/kandydatki o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji; - oświadczenie kandydata/kandydatki o korzystaniu z pełni praw publicznych; - oświadczenie kandydata/kandydatki o posiadaniu obywatelstwa polskiego; - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie; - kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą POUFNE, w przypadku nieposiadania ww. poświadczenia - oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych; - oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Inne dokumenty i oświadczenia: kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów niepełnosprawnych zamierzających złożyć swoją ofertę. Wzory oświadczeń znajdują się na stronie BIP Nadwiślańskiego Oddziału Straży Granicznej "wzory oświadczeń". TERMIN SKŁADANIA DOKUMENTÓW: 13 lutego 2026 r. MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW: Nadwiślański Oddział Straży Granicznej 02-148 Warszawa ul. Komitetu Obrony Robotników 23 z dopiskiem: "Mechanik/mechaniczka w WT - ogłoszenie nr 08/01/2026". Kontakt telefoniczny: 22 500 30 25 Pełna treść oferty:https://bip.nadwislanski.strazgraniczna.pl/s07/wolne-stanowiska-pracy/inne-wolne-stanowiska

Wykształcenie: konieczne zasadnicze zawodowe-

Język: polski

Dane Pracodawcy

Nazwa Pracodawcy: NADWIŚLAŃSKI ODDZIAŁ STRAŻY GRANICZNEJ IM. POWSTANIA WARSZAWSKIEGO

NIP Pracodawcy: 5222735986

Adres siedziby i miejsca wykonywania pracy: 02-148 Warszawa, ul.Komitetu Obrony Robotników 23

Dzielnica: Włochy

Dane Kontaktowe

Adres do kontaktu: 02-148 Warszawa, ul.Komitetu Obrony Robotników 23

Preferowana forma kontaktu:

- Telefon kontaktowy: 22 500 30 25

- Kontakt osobisty

- Kontakt listowny