Szczegóły oferty nr: StPr/26/02095 z dnia 2026-03-13

Dane dotyczące oferty

Stanowisko: Asystent sędziego (K.1101.1.2026) K/M

Stawka: 7725,00

Staż: 0.00

Zmianowość: jedna zmiana

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Liczba oferowanych miejsc pracy: 1

Data początku zatrudnienia: 2026-04-01

Warunki pracy: godzina rozpoczęcia pracy: 08:00, praca w wolne dni: nie

Dane dotyczące wymagań

Opis wymagań: Wymagania: Zgodnie z art. 155 § 2 powołanej ustawy, asystentem sędziego może być osoba, która: - jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich, - jest nieskazitelnego charakteru, - ukończyła wyższe studia prawnicze w Polsce i uzyskała tytuł magistra lub zagraniczne uznane w Polsce, - ukończyła 23 lata. WYMAGANA DOKUMENTACJA: 1. Wniosek o zatrudnienie na stanowisku asystenta sędziego adresowany do Prezesa Sądu Rejonowego dla Warszawy-Żoliborza w Warszawie, zawierający sygnaturę konkursu, adres miejsca zamieszkania i numer telefonu kontaktowego; 2. Życiorys; 3. Informację o przebiegu kariery zawodowej (CV); 4. Urzędowo poświadczony odpis dokumentu potwierdzającego ukończenie studiów wyższych na kierunku prawo w Rzeczypospolitej Polskiej i uzyskanie tytułu zawodowego magistra albo zaświadczenie o zdanym egzaminie magisterskim, albo urzędowo poświadczony odpis dokumentu potwierdzającego ukończenie zagranicznych studiów wyższych na kierunku prawo uznanych w Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie odrębnych przepisów; 5. Oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe; 6. Oświadczenie, że kandydat jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich; 7. Aktualna fotografia zgodna z obecnymi wymaganiami stosowanymi przy wydawaniu dowodów osobistych. 8. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby konkursu. Do zgłoszenia kandydat może dołączyć dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i osiągnięcia oraz oryginał lub urzędowo poświadczony odpis dyplomu ukończenia aplikacji ogólnej albo zaświadczenia o zdanym egzaminie sędziowskim, prokuratorskim, notarialnym, adwokackim lub radcowskim. Każdy dokument musi być podpisany własnoręcznie. Klauzula informacyjna w związku z przetwarzaniem danych osobowych dla pracodawców Zgodnie z art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz. Urz. UE.L Nr 119), zwanego dalej RODO, Urząd Pracy m. st. Warszawy informuje, że: 1. Administratorem Pani/Pana danych, w tym danych osobowych jest Urząd Pracy m. st. Warszawy mający siedzibę przy ul. Grochowskiej 171B, 04-111 Warszawa, reprezentowany przez Dyrektora Urzędu Pracy m. st. Warszawy. 2. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych ma charakter dobrowolny. Jednak odmowa podania danych osobowych skutkuje brakiem możliwości realizacji usług i form wsparcia dla pracodawców. 3. Pani/Pana dane, w tym dane osobowe przetwarzane są w celu: a. realizacji zadań przez Urząd i wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na Administratorze zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. c RODO, b. realizacji zadań przez Urząd i wykonywania zadania realizowanego w interesie publicznym lub w ramach sprawowania władzy publicznej powierzonej Administratorowi zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. e RODO, ujętych w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2018 r. poz. 1265 z późn. zm.) oraz aktów wykonawczych wydanych na jej podstawie. 4. Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych mogą być: a. Podmioty publiczne na podstawie przepisów prawa; b. Podmioty, które przetwarzają dane osobowe na podstawie umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych. 5. Pani/Pana dane, w tym dane osobowe związane z realizacją zadania publicznego będą przechowywane przez okres niezbędny do zakończenia danej formy wsparcia oraz w obowiązkowym okresie przechowywania dokumentacji archiwalnej ustalonej zgodnie z odrębnymi przepisami. 6. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawienia i sprostowania oraz w zakresie wynikających z przepisów do usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. 7. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego do przetwarzania danych osobowych, jeśli uzna Pani/Pan, że dane te są przetwarzane niezgodnie z przepisami prawa. 8. W sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych może Pani/Pan skontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych: pod adresem e-mail: iod@up.warszawa.pl. lub pisemnie na adres siedziby Urzędu. Termin składania przez kandydatów wymaganej dokumentacji: do dnia 27 marca 2026 r. Wymagane dokumenty z podaną sygnaturą konkursu (K.1101.1.2026) należy złożyć na Biurze Podawczym bądź przesłać za pośrednictwem operatora świadczącego usługi pocztowe (decyduje data stempla pocztowego) na adres: Sąd Rejonowy dla Warszawy - Żoliborza w Warszawie, ul. Antoniego Kocjana 3 kod 01-473 Warszawa, budynek E pok. 1108 Oddział Kadr. Miejsce wykonywania pracy Sąd Rejonowy dla Warszawy - Żoliborza w Warszawie, ul. A. Kocjana 3 Adres rekrutacji: Sąd Rejonowy dla Warszawy - Żoliborza w Warszawie ul. A. Kocjana 3, 01-473 Warszawa, budynek E pok. 1108 Oddział Kadr. Kontakt e-mail: kadry@warszawa-zoliborz.sr.gov.pl

Wykształcenie: konieczne wyższe (w tym licencjat)-

Dane Pracodawcy

Nazwa Pracodawcy: Sąd Rejonowy dla Warszawy-Żoliborza w Warszawie

NIP Pracodawcy: 5222792872

Adres siedziby i miejsca wykonywania pracy: 01-473 Warszawa, ul.Kocjana 3

Dzielnica: Bemowo

Dane Kontaktowe

Adres do kontaktu: 01-473 Warszawa, ul.Kocjana 3

Preferowana forma kontaktu:

- Kontakt listowny